최금식 대표

선보공업(주)은 국내 조선업계에 모듈 유닛이라는 패러다임을 최초로 제시하며 모듈 유닛 세계시장 점유율 1위, 국내시장 점유율 60% 이상을 확보한 기업이지만 일반인에겐 가족친화기업으로 더 잘 알려져 있다.

선보공업은 2008년 국내에서 중소기업으로서는 처음 보건복지부로부터 가족친화기업으로 선정됐다. 1998년부터 직원의 경제적 어려움을 덜고자 총 18억 원 규모의 복지재단을 설립해 의료비 지원, 문화공연 관람 지원, 주택자금 보조, 동호회 활동 지원 등 다양한 사내 복지 프로그램을 운영하고 있다. 또 선택적 복리후생제도를 도입해 자기계발, 건강관리, 문화활동, 가족친화 활동을 지원하고 있다.

서재욱 상무는 "그 밑바탕엔 '선보 임직원들이 직장에서 열심히 일할 수 있는 원동력은 가정'이라는 최금식 대표의 사원 사랑이 깔려 있다"고 설명했다. 지독하게 일에 매달린 최 대표는 가족들을 잘 챙기지 못했다. 그래서 임직원들이 업무에 주력할 수 있도록 회사가 나서도록 했다. 가정에서 작업복을 빨기가 쉽지 않으니 회사에서 세탁을 담당하고, 작업이 아침 일찍 시작되니 정문 앞에 김밥과 샌드위치 등을 준비하는 일이 그래서 가능했다. 최 대표는 요즘도 생일을 맞은 직원을 불러 차를 함께 마시며 격려하고 봄 가을이면 국제신문이 주최하는 마라톤대회에 직원들과 함께 참가한다.

최 대표는 항상 신입사원들에게 "우리 선보를 가족에게 당당하게 자랑할 수 있는 회사로 함께 만들어 가자"고 독려한다.

선보공업은 2015년 여성가족부로부터 가족친화 우수기업으로 재지정됐다. 앞서 2009년 부산시 출산장려기업으로 지정됐고, 2010년 부산산업대상에서 근로복지부문 대상을 받았다.

임은정 기자 iej09@kookje.co.kr