부산시 노사민정협의회가 ‘부산형 일자리’ 창출을 위해 발걸음을 뗐다. 이날 협의회는 부산형 일자리 창출 실천 결의문을 채택한 것을 포함해 네 가지 안건을 의결했다. 시는 26일 ‘2019년 부산 노사민정협의회 본회의(사진)’를 열었다. 협의회는 지역 고용·노동정책을 심의·자문하며, 시장을 비롯해 노동계·시민단체 전문가 28명으로 구성됐다. 이날 회의는 민선 7기 들어 처음 열린 본회의다.
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| 서정빈 기자 |
회의에서는 ▷협의회 분과위원회 구성·운영 계획 ▷노사 상생 공동선언문(안) 채택 ▷부산형 일자리 창출 노사 상생협약 제안 ▷부산형 일자리 창출 실천 결의문 채택 등 안건이 의결됐다. 의결된 핵심 내용은 ▷4개 분과로 나눠 협의회 운영 ▷노사문화 정착을 위한 사회적 대화 활성화 ▷전기차 산업 생태계 조성 ▷중견·중소기업 유치 등이다.
전문가들은 일부 미흡한 부분을 꼬집기도 했다. 민주노총이 협의회에 불참했고, 노사 상생 공동 선언문에 비정규직·이주노동자와 관련한 조항이 없다는 것이 이유다. 부산참여연대 양미숙 사무처장은 “1년에 고작 두 번의 본회의만 진행한다면 협의회 자체가 무의미해질 수 있다”며 “공동선언문에 정부의 관리·감독이 미치지 않는 영세사업장 등을 포함할 것을 제안한다”고 말했다.
김준용 기자
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