울산시청 전경. 국제신문DB

울산시는 올해 지방공무원 549명을 신규 채용한다고 4일 밝혔다.

이는 지난해 채용 인원 144명보다 405명이나 늘어난 것이라고 시는 덧붙였다. 통합돌봄 시행에 따른 행정 수요 증가와 육아휴직자, 퇴직자 발생 등으로 채용 인원을 대폭 늘렸다고 시는 설명했다.

직급별로는 ▷9급(행정 등 18개 직렬) 513명 ▷8급(간호 직렬) 27명 ▷7급(행정·수의 직렬) 6명 ▷연구직(환경연구·농촌지도 직렬) 3명이다.

선발 분야는 행정직 266명, 사회복지직 59명, 세무직 23명, 전산직 6명, 사서직 3명, 속기직 1명 등 행정직군이 358명으로 가장 많다. 이와 함께 시설직 48명, 간호직 27명, 공업직 23명, 녹지직 20명, 보건직 17명, 환경직 16명, 농업직 9명, 방재안전직 9명, 의료기술직 5명, 방송통신직 5명, 수의직 4명, 운전직 3명, 해양수산직 2명 등 과학기술직군 188명을 선발한다. 연구직은 환경연구 2명, 농촌지도 1명 등 3명이다.

사회적 약자의 공직 진출 확대를 위해 장애인 21명, 저소득층 10명, 북한이탈주민 1명 등 32명과 지역 우수 고졸자의 취업 지원을 위한 기술계고 졸업자 3명을 구분 모집으로 선발한다.

특히, 올해부터 수의직은 필기시험 없이 서류·면접 전형으로 선발한다. 토목·건축 9급 일부는 전문 인력 확보를 위해 관련 자격증 소지자를 대상으로 경력 채용을 한다.

제1회(수의 7급) 임용 시험은 3월 13일 서류 전형을 한다. 제2회(토목·건축 9급 경력 채용)는 4월 25일, 제3회(9급 공개경쟁 등)는 6월 20일, 제4회(7급 공개경쟁 및 고졸 경력경쟁 등)는 10월 31일에 각각 필기시험을 치른다. 응시 원서는 지방자치단체 인터넷원서접수센터를 통해 제출하면 된다.