2021년 이후 꾸준히 감소한 고령층 ‘구직 단념자’ 수가 지난해 다시 증가한 것으로 나타났다.
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| 사진은 기사 내용과 관련이 없음. 연합뉴스
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19일 통계청의 고용동향 마이크로데이터(MD) 분석에 따르면 전국 60세 이상 구직 단념자 수는 지난해 연간 기준 10만6681명으로 전년보다 1만8698명(21.3%) 증가했다.
2021년 15만6377명, 2022년 12만2698명, 2023년 8만7983명으로 꾸준히 감소하던 흐름에서 다시 증가세로 돌아선 것이다.
지난해 60세 이상 구직 단념자를 세부 연령대별로 보면 60~64세에서 3만5509명으로 가장 많았다. 이어 ▷65~69세 2만9748명 ▷75세 이상 2만2291명 ▷70~74세 1만9131명 순이었다.
구직 단념자는 비경제활동인구 중 취업을 원하고 취업할 수 있었지만 임금 수준 등 조건이 맞는 일자리를 찾지 못할 것 같아 취업을 단념한 구직 경험자들이다.
최근 1년 내 구직경험이 있는 이들로, 아예 구직 활동을 하지 않는 ‘쉬었음’ 인구와 함께 사실상 실업 상태로 볼 수 있다. 다만 비경제활동인구로 분류돼 실업률 통계에는 잡히지 않는다.
지난해 60세 이상 구직 단념자의 사유를 보면 ‘이전에 찾아보았지만 일거리가 없었기 때문’이라는 답변이 4만1944명으로 39.3%를 차지했다.
‘근처에 일거리가 없을 것 같았다’는 응답이 2만4254명(22.7%), ‘원하는 임금수준이나 근로조건에 맞는 일거리가 없을 것 같았다’는 응답이 2만1873명(20.5%)으로 뒤를 이었다.
지난해 고령층이 우리나라 전체 취업자 수 증가세를 이끌기는 했지만 ‘좋은 일자리’ 찾기는 쉽지 않았던 것으로 볼 수 있다.
실제 지난해 우리나라 전체 취업자 수는 전년보다 15만9000명 증가했는데 60세 이상 취업자는 26만6000명 급증했다. 20·30세대 청년층과 중년층 일자리는 10만 명 이상 줄었다.
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