- 자추위 “금감원 관행 적극 반영”

BNK금융그룹은 부산은행과 BNK캐피털 등 자회사별 임시주주총회를 열어 차기 대표 선임 절차를 마쳤다. 이로써 빈대인 BNK금융지주 회장의 2기 체제를 함께 이끌어갈 자회사 CEO가 모두 진용을 갖췄다.

BNK금융그룹은 31일 자회사 6곳의 개별 임시주주총회를 열고 차기 대표 선임안을 의결했다고 밝혔다. 부산은행장에 김성주 BNK캐피탈 대표, BNK캐피탈 대표에 손대진 부산은행 부행장이 선임됐다. 또 올해 임기가 끝나는 신명호 BNK투자증권 대표, 김영문 BNK저축은행 대표, 정성재 BNK벤처투자 대표, 박일용 BNK시스템 대표는 유임됐다. 김 부산은행장과 손 BNK캐피탈 대표의 임기는 내년 1월 1일부터 2년간이고, 이후 1년 단위로 연임할 수 있다. 유임된 신명호 BNK투자증권 대표 등 자회사 4곳 대표의 임기는 내년 1월 1일부터 연말까지다.

자회사CEO후보추천위원회(자추위)는 주요 사업 추진 실적과 경영전략, 미래 비전, 평판 조회 결과 등을 종합적으로 검토했다. 그룹과 자회사에서 요구하는 핵심 역량을 갖췄는지 여부와 리더십, 전문성, 윤리의식 등도 꼼꼼히 살폈다고 밝혔다.

자추위는 김 신임 부산은행장이 풍부한 경험을 바탕으로 조직을 안정적으로 이끌 적임자라고 봤다. 자추위 관계자는 “은행과 지주, 비은행을 두루 거친 경험을 바탕으로 안정적인 경영 역량을 갖춘 인물로 평가했다”며 “지역 기반 영업 경쟁력 강화와 안정적인 수익 구조 확립에 강점을 보였다. 건전성 관리와 내부 통제 체계 고도화, 디지털 금융 대응력, 금융소비자 보호 강화 측면에서도 높은 점수를 받았다”고 말했다.

이어 손 신임 BNK캐피탈 대표는 균형 있는 성장을 이끌 인물이라는 평가를 받았다. 자추위는 부산은행 영업 부문을 담당한 부행장 출신으로 여신 영업 전반에 대한 높은 이해와 실행력을 갖춘 점을 강점으로 꼽았다. 캐피탈 업권 특성을 반영한 영업력 확대와 리스크 관리 중심의 안정적인 경영을 기대했다.

자추위는 금융감독원의 지배구조 모범 관행을 적극 반영했다고 설명했다. 부산은행 대표이사 선임 과정에서 부산은행 임원후보추천위원회 위원장이 최종 면접에 참여해 의견을 개진하는 등 공정성과 객관성을 한층 강화했다.

한편, 내년 3월 임기가 끝나는 빈대인 BNK금융지주 회장은 임원후보추천위원회에서 차기 회장 최종 후보로 선정돼 사실상 연임에 성공하게 됐다.