롯데는 18일부터 고용노동부 주관 K-뉴딜 아카데미 일환으로 청년 직무 아카데미 LIFT를 시작한다. 롯데 제공

롯데는 고용노동부의 청년 취업 지원 사업 일환으로 진행되는 취업 준비생 교육 프로그램을 시작한다.

롯데가 18일부터 청년 직무 아카데미인 ‘리프트(LIFT, Lifetime Inspiration For Tomorrow)’ 교육에 들어간다고 17일을 밝혔다. 리프트는 고용노동부가 청년 직무 역량 강화와 취업 지원을 위해 추진하는 ‘K-뉴딜 아카데미’ 일환으로 롯데도 취업 준비생을 대상으로 유통과 호텔·서비스 분야의 교육 프로그램을 운영한다.

롯데는 서류 심사와 온라인 면접을 거쳐 200여 명의 교육생을 선발했으며 이들은 앞으로 12주간 실무 중심의 유통, 호텔·서비스 교육에 참여한다. 본격적인 교육에 앞서 지난 13일과 14일 각각 부산과 서울에서 리프트 입학식을 진행했다.

리프트 교육 과정은 실무 역량 및 취업 경쟁력 강화를 목표로 직무 기초 교육, 현장 체험, 현직자 멘토링, 실전 과제 등으로 구성됐다. 롯데는 유통, 호텔사업 분야를 영위하며 쌓아온 노하우를 교육생들에게 전할 예정이다. 직무별 취업 컨설팅, 자기소개서 작성, 모의 면접 등 채용 과정에서 필요한 교육도 진행한다. 또한 최근 사업 전반의 핵심 역량으로 자리 잡은 AI 활용 능력을 정규 교육 과정에 편성했다.

롯데 관계자는 “LIFT는 롯데가 유통과 호텔·서비스 사업을 운영하며 축적한 경험과 현장 노하우를 청년들과 나누는 실무 중심 교육”이라며 “롯데는 앞으로도 취업을 준비하는 청년들이 직무 역량을 높이고 취업 경쟁력을 갖출 수 있도록 현장 중심의 교육과 지원을 이어갈 것”이라고 말했다.